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आलोचनात्मक चिंतन

काम पर किस बात पर विश्वास करना है, इसका आकलन करने का व्यावहारिक परिचय—किसी भी कर्मचारी या टीम लीडर के लिए। तर्क में आधार-वाक्य (premises), निष्कर्ष (conclusion) और छिपी मान्यताएँ (assumptions) पहचानना, तर्क की जाँच करना, आम तर्क-दोष (fallacies) पहचानना, साक्ष्य (evidence) और स्रोतों को तौलना, अपने पूर्वाग्रह (bias) को समझना, और प्रतिशत, औसत तथा चार्ट को सावधानी से पढ़ना सीखें। इसका समापन एक पूरी केस स्टडी और अपने सुविचारित प्रस्ताव तैयार करने की एक दिनचर्या से होता है।

प्रशिक्षक iCompetent

मॉड्यूल
6
लेसन
30
अवधि
4 घं 24 मि
स्तर
शुरुआती
क्विज़
6 मूल्यांकित

कोर्स सामग्री

6 मॉड्यूल · 30 लेसन · 4 घं 24 मि

रोज़मर्रा के काम में आलोचनात्मक चिंतन का क्या अर्थ है, तथ्यों और राय व निर्णयों में अंतर कैसे करें, एक सतर्क विचारक कौन-से प्रश्न पूछता है, और नकारात्मक हुए बिना सहकर्मियों के साथ इस कौशल का उपयोग कैसे करें।

  • कार्यस्थल पर आलोचनात्मक चिंतन (critical thinking)
    प्रीव्यू
    8 मिनट
  • दावे, तथ्य, राय और निर्णय8 मिनट
  • सावधान विचारक द्वारा पूछे जाने वाले प्रश्न8 मिनट
  • मन की आदतें: जिज्ञासा, विनम्रता और निष्पक्षता8 मिनट
  • नकारात्मक हुए बिना सवाल करना8 मिनट
  • आलोचनात्मक चिंतन (Critical Thinking) क्या है — क्विज़7 प्रश्न · उत्तीर्ण अंक 70%

शामिल विषय

आलोचनात्मक चिंतन
तर्कशास्त्र
तर्क
तर्क-दोष
साक्ष्य
संज्ञानात्मक पूर्वाग्रह

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हम यही सामग्री क्लासरूम और इन-हाउस प्रोग्राम के रूप में भी प्रदान करते हैं, जो आपकी टीम और आपकी साइट के अनुसार तैयार की जाती है।

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