कर्मचारी विदाई और निकास साक्षात्कार
प्रशिक्षक iCompetent
- मॉड्यूल
- 7
- लेसन
- 32
- अवधि
- 4 घं 29 मि
- स्तर
- शुरुआती
- क्विज़
- 7 मूल्यांकित
कोर्स सामग्री
7 मॉड्यूल · 32 लेसन · 4 घं 29 मि
कर्मचारी विदाई प्रक्रिया (offboarding) क्या है, एक नियोजित विदाई से संगठन और कर्मचारी को कैसे सुरक्षा मिलती है, आम विदाई के चरण क्या हैं, कौन क्या करता है, और इस प्रक्रिया से जुड़े नीतिगत तथा कानूनी नियम क्या हैं।
- नौकरी छोड़ने की प्रक्रिया क्या है और यह क्यों महत्वपूर्ण हैप्रीव्यू8 मिनट
- कर्मचारी विदाई प्रक्रिया का चक्र8 मिनट
- नौकरी छोड़ने की प्रक्रिया में किसकी क्या भूमिका है8 मिनट
- नीति, कानून और निष्पक्ष व्यवहार8 मिनट
- ऑफबोर्डिंग की बुनियाद — क्विज़6 प्रश्न · उत्तीर्ण अंक 70%
शामिल विषय
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भर्ती और चयन (Recruitment and Selection)
5 घं 49 मि
एचआर एनालिटिक्स और वर्कफ़ोर्स प्लानिंग (HR Analytics and Workforce Planning)
9 घं 15 मि
शिक्षण और विकास रणनीति (Learning and Development Strategy)
5 घं 57 मि
कार्यस्थल पर विविधता, समता और समावेश
3 घं 54 मि
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